Создали и развивали внутренний telegram-канал для сотрудников ОТП Банка. Разработали концепцию канала, контент-стратегию и визуальный стиль, выстроили регулярные коммуникации, направленные на укрепление HR-бренда, вовлечение сотрудников и поддержку корпоративной культуры. За время реализации проекта канал объединил около 30% штата компании и обеспечивал более 64 тыс. просмотров контента ежемесячно со средним ERR 64%.