Рейтинг разработчиков корпоративных решений / Недвижимость

Представляем независимый рейтинг агентств, у которых можно заказать реализацию корпоративных решений. Все представленные на этой странице агентства имеют опыт реализации проектов для отрасли Недвижимость.

С помощью специальных фильтров на этой странице также можно увидеть подрейтинги по городам и странам.

Методология рейтинга: чем больше у агентства клиентов (и особенно тех, что являются крупнейшими компаниями России и мира), чем больше выручка от услуг по услугам, связанным с корпоративными решениями, и чем дольше агентство в среднем работает с клиентами, тем больше баллов ему было начислено.

Среди требований к участникам: наличие юридического лица, а также реализация не менее, чем 3 соответствующих проектов за последние 3 года.

#Название
Цены

Чем больше в этом столбце знаков ₽, тем выше стоимость услуг агентства.

Клиенты

Количество клиентов.

Крупные

Количество крупнейших корпораций, для которых агентство делало проекты

Средний срок

Средний срок работы с клиентом

Реклама
₽₽₽19611 мес
1
Место: 1 NEW
Балл: 32.23
₽₽₽401 год 7 мес
2
Место: 2 NEW
Балл: 29.15
₽₽₽₽407 лет 6 мес
3
Место: 3 NEW
Балл: 26.27
₽₽₽321 год 4 мес
4
Место: 4 NEW
Балл: 14.50
⦁⦁⦁403 года 2 мес
5
Место: 5 NEW
Балл: 9.52
₽₽₽₽311 год
6
Место: 6 NEW
Балл: 7.14
₽₽⦁⦁304 мес

Отзывы об участниках рейтинга

01.10.2022

Отзыв о работе АСТОНИА по созданию сайта

С Web студией АСТОНИА сотрудничаем уже свыше 8 лет. Начали с разработки интернет магазина женской одежды больших размеров “Мечты Данаи”. Затем неоднократно обращались за помощью в доработке его. Какими бы сложными не были задачи, специалисты компании с успехом их решали.
5.0
5 Удовлетворенность5 Соблюдение сроков5 Профессионализм сотрудников5 Вероятность рекомендации
13.09.2022

Отзыв о работе АСТОНИА по созданию сайта

НП "АУРА" выражает благодарность ООО "АСТОНИА" за высокий профессионализм, преданность и любовь к своему делу, оперативность и высокое качество выполняемых работ.
5.0
5 Удовлетворенность5 Соблюдение сроков5 Профессионализм сотрудников5 Вероятность рекомендации